テレワークは世界各国で注目されており、また年々導入が進んでいる勤務形態です。日本では国が推進していること...
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在宅勤務を導入する場合、さまざまなルールや条件について決めておく必要があります。きちんとしたルールが導入...
働き方改革が推進されている中で、在宅勤務の導入を検討する会社も増加傾向にあります。しかし、いままで在宅勤...
多くの中小企業にとって人材不足は深刻な問題とされています。採用することができても、育児や介護などの事情か...
2019年4月から、中小企業に先駆けて大企業を対象に働き方改革が順次施行されています。働き方改革とは、働...
在宅勤務とはその名の通り自分の家で勤務することです。オフィスの場所や出勤時間、退勤時間にこだわらず働ける...
企業を経営する上で重要な資源となるのが人材です。しかし、人材育成に掛ける時間や費用が捻出できず、スキルを...
良い人材をいかに確保するかが、多くの企業で急務になってきています。グローバル化が進む中、人材不足を解決す...
国が推進する働き方改革の影響もあり、テレワークによる在宅勤務を導入する企業が少しずつ増えてきています。柔...
政府は働き方改革として、より柔軟な勤務スタイルを日本全国の企業に提案していますが、新しい働き方として注目...